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第447章 大扫除和大换血（第2页）

郑仪开始交代任务，他的语气很平和。

“第一，是协助刘航同志，进一步抓好党的建设和干部队伍建设。”

郑仪特别强调了这一点。

“班子建设是根本。要着力营造风清气正的政治生态，激发干部队伍干事创业的内生动力。这是临川实现更高质量发展的关键保障。”

陈匣凝神静听，他知道，这才是他去临川的核心使命之一。

“第二，是要发挥你的专长，协助临川县委谋划好长远发展。”

“你长期从事政策研究，视野开阔，理论功底扎实。要多调研，多思考，帮助临川找准在全市发展大局中的定位，提出更有前瞻性、战略性的发展思路。”

“第三，是要深入基层，了解实情，锻炼提高解决实际问题的能力。”

“基层是最好的课堂。要沉下去，拜群众为师，向实践学习。这对你个人的成长，至关重要。”

郑仪的指示，条理清晰，重点突出。

既给了陈匣明确的工作方向，也对他个人提出了殷切期望。

“到了临川，要把握好以下几个关系。”

郑仪开始传授工作经验，语气像一位耐心的师长。

“一是要把握好‘挂职’与‘实职’的关系。你是去工作的，不是去‘镀金’的。要真正把自己当作临川班子的一员，积极主动地承担责任。但同时，也要清醒认识到自己是‘挂职’干部，要尊重刘航同志的领导，维护班子的团结，到位不越位，帮忙不添乱。”

“二是要把握好‘继承’与‘创新’的关系。要虚心学习临川已有的好经验、好做法，尊重临川的实际。同时，也要敢于思考，勇于提出建设性意见，不能人云亦云，当‘太平官’。”

“三是要把握好‘原则性’与‘灵活性’的关系。坚持原则是底线，但在具体工作方法上，要讲究策略，注重实效。要善于团结同志，包括那些有不同意见的同志。”

郑仪的教诲，深入浅出，充满了政治智慧和人生阅历。

陈匣听得心潮澎湃，又深感责任重大。

他知道，郑书记说的这些关系，绝对是一个挂职干部最需要明白的。

这不仅是工作指导，更是一种政治上的培养和点拨。

郑书记是在手把手地教他，如何在一个复杂的环境中立足、做事、成长。

“郑书记，您的教诲，我一定牢记在心！”

陈匣的语气充满了感激和决心。

“到临川后，我一定尽快熟悉情况，摆正位置，虚心学习，扎实工作，努力完成组织交给的任务！”

郑仪看着陈匣那诚恳而坚定的眼神，脸上露出了满意的笑容。

他知道，自己没有看错人。

陈匣是块好材料，欠缺的只是实践锻炼和更高层次的指点。

这次临川之行，对他来说，既是一次考验，更是一次机遇。

“好。”

郑仪站起身，走到陈匣面前，拍了拍他的肩膀。

“我相信你能做好。”

“遇到困难，多向刘航同志请教，也可以直接向组织部，或者向我汇报。”

“市委是你坚强的后盾。”

这话，既是鼓励，也是一种无形的支持。

意味着陈匣在临川并非孤军奋战。

“是！郑书记！”

“去吧。临川的同志在等着你了。”

陈匣怀着激动和庄严的心情，离开了郑仪的办公室。